這個夏天，中年CP搞愛情讓《閃耀的她》火速出圈。

會員收官之際，劇集持續霸榜貓眼、燈塔、新浪熱榜、微視、頭條等多個數據榜單，騰訊視頻站內熱度突破27000,迅速飆升至騰訊視頻電視劇熱播榜Top1,狂攬騰訊都市劇播榜、電視劇飆升榜、電視劇女性熱愛榜全部榜首位置，全網熱搜高達536+。

(資料圖片僅供參考)

劇中不同CP之間的化學反應不僅讓30+的中年人看了上頭，管文（秦嵐飾演）和丁寧（王陽飾演）的極限拉扯，景知秋（張萌飾演）和王立仁（張鐸飾演）的夫妻博弈，陳萱萱（劉蕓飾演）和林浩（魏千翔飾演）的鳳凰男現形記…「學霸愛情鎖死」「破鏡重圓地下情好嗑」「遠離鳳凰男」等話題不斷被熱議，《閃耀的她》讓所有人追到停不下來。

誠然，只把它作為中年偶像劇來嗑CP其實略顯可惜，一旦跟著管文開啟女性瘋狂搞事業模式便會發現：這確實是被低估的「年度優秀職場范本」。

花式搞事業，認真做自己，才是《閃耀的她》的「閃耀之處」。

「她」的職場生存法則

從打工人到創業者，《閃耀的她》演繹了精彩紛呈的當代職場眾生相。

專業能力、職場經驗、創業法則在劇中被一一展現，職場惡性競爭，女性職場人生存環境，公司內部不同層級的傾軋讓每個有過相似經歷的人都大呼“真實”。

一場管文和莉迪亞競爭客戶資源的戲，同樣是約合作方吃飯，莉迪亞試圖用「出賣色相」的方式來換取合作，這樣的職場潛規則折射出現實中職場女性的惡劣生存環境，以及大眾對她們的刻板印象。而管文在同一件事情上用不同處理方式打破了這種印象，給職場女性提供了另一種選擇。

面對突然出現的林總夫人，管文不卑不亢地解釋了兩人吃飯的目的，并拿出早就準備好的合作資料進行說明，同時投其所好為林夫人送上品牌折扣福利。一方面打消了林總對自己的合作意圖可能存在的「誤解」，也給具有家庭話語權的太太團留在好印象。

管文與上司Peter關于升職問題的探討則呈現出了不同層級視角下的職場生態環境。事實上，無論是Peter對莉迪亞的選擇，亦或是鄭董對雷克森的偏護，都說明了職場中存在著某種不可逾越的「非公平性」：很多時候，一個沒有能力卻言聽計從的下屬，勝過一百個能力出眾卻不服管教的下屬。

諸如此類對職場生態的還原和細節展現在《閃耀的她》中并不少見：被彈幕區瘋狂掃射的鳳凰男代表林浩，他對陳萱萱的愛情和呵護更多是基于對方的父親可以讓自己快速升遷提干；因為無休止的加班和會議被迫夜夜睡書房，過勞導致身體出現問題的王立仁，則是無數上升期企業老板的生活寫照；性格直率，在職場上屢屢受挫的陳萱萱，在創業初期虧本賣教訓之后，終于找到了讓咖啡店盈利的竅門。

在《閃耀的她》里，無論你是職場小白，正在努力求晉升的職場達人，亦或是想要自己打拼的創業者，每個為工作所「困」的你都能從中找到屬于自己的答案。《閃耀的她》提供的職場解題思路并非放之四海皆準的標準答案，而是需要每個人在傾聽自己內心之后做出無愧于己的選擇。

「她」的選擇

劇中，管文、景知秋和陳萱萱三閨蜜有著截然不同的性格和人生選擇，卻一樣討喜。

這樣的討喜不僅僅來自于她們之間情比金堅、互相支持的友情，也脫胎于她們強大的自我認知能力和對事業的抉擇。管文無疑是其中最能代表職場女性的人。

當不少劇粉為管文、丁寧這對破鏡重圓CP之間的拉扯和中年人甜戀上頭的時候，更多人正在被管文橫掃職場的魅力圈粉。毫不夸張地說，管文幾乎用自己的職場高光時刻寫就了一部女性職場爽文：敬業，有職業底線，應時而動，隨時根據職場環境變化調整策略和心態……

在被上司Peter要求「聽話」的時候，她毅然決然放棄自己打拼多年的職位，選擇跳槽甲方重新開始；初到萬麗，遭遇下屬帶來的下馬威，她用三次早會和一個開除迅速整頓團隊，將一盤散沙打造成精銳招商團隊；善于整合身邊資源，在合作過程中始終抱持「共贏」的態度和目標。

事實上，管文的職場之路并不平順。因為「不夠聽話」被辛苦打拼多年的公司排擠，這樣的「名聲」讓原本在獵聘市場頗具競爭力的她處于下風。已經是集團棄子的萬麗對她來說是下乘選擇，進入萬麗，她要扭轉甲乙方思維，放下大品牌BD的自尊和驕傲，為簽約一個品牌運動到渾身傷痛，還要面對試用期壓力和無處不在的集團內斗。

不服輸的管文怎么贏？

不打無準備之仗是管文縱行職場的法則之一，她會為了上司的一個小問題就拉著整個部門通宵準備全面細致的方案；即便是非本部門的會議，她也會熟悉所有部門的方案，在回信息被點名「走神」的時候用精準有效的意見博得全場稱贊。

和丁寧重燃愛火之后，管文依舊保持著一個職場人應有的素質：在工作中公事公辦，和對方保持安全距離。也正是這段好嗑上頭的中年愛情，讓所有人看到了非戀愛腦式的愛情：成年人打直球消除誤解，在對方重要的職業選擇關口不以愛情之名拖后腿，而是冷靜分析的同時給出理性建議。不消說，管文的身上有太多職場人努力進取的影子，也是不少初入職場的小白不錯的學習范本。

和管文不同，景知秋和陳萱萱代表了在婚姻家庭中尋找平衡，在個人事業中尋求自我的另一種女性肖像。景知秋，曾經是小有名氣的演員，為愛隱退成為全職太太，她的身上沒有脫離社會被「圈養」的臉譜化塑造。與破壞家庭的第三者博弈、與步步緊逼生二胎的婆婆和危機四伏的夫妻關系博弈，景知秋展現出了不同于尋常認知的格局與氣度。面對丈夫意圖上位的秘書，她沒有像其他家庭主婦般一哭二鬧三上吊，而是用偶遇、送美容卡、設計獵頭挖角等方式應對；發現丈夫身體出現問題，她默默尋求友人幫助，以提升免疫力為由幫丈夫保養身體。

在景知秋身上，我們看到了全職太太的辛苦與掙扎，以及她們不斷回避卻無法消解的「愁」：如何尋回在婚姻和家庭中迷失的自我？當景知秋重新回到舞臺上，享受鮮花和掌聲，聽到丈夫對自己全職太太身份的認可和肯定，全職太太們終于擁有了屬于自己的高光時刻。

陳萱萱大概是三閨蜜中最讓人又愛又恨的一個。有評論說，雖然全程戀愛腦看的人生氣，但她也讓更多人看到了女性在愛情和生活中「危險」的一面。無論是爸爸還是丈夫，女性最不該選擇的便是無條件的依賴對方，在所有選擇中都聽取旁人意見而失去了自己的主見。

幸運的是，陳萱萱這樣全身心投入愛情的「傻人」最終迎來了屬于自己的傻福氣，起初為了讓家人看得起的創業項目，在遇人不淑的現實打擊和姐妹的支招下，對著渣男上演精彩過肩摔的陳萱萱最終尋回迷失已久的自我，用自己的經歷向所有人宣布：女人，要先愛自己，要相信自己，而后才能擁有幸福。

「她」的閃耀，不止愛情

會員收官，《閃耀的她》迎來了喜聞樂見的happy ending，也勾勒出了一個又一個動人的成長故事。

管文的成長，來自她在不同職場環境迅速找到自我定位，打怪通關式地攻克難題，并且在這個過程里打磨心性，找到與職場各方勢力共處的方法；景知秋的成長，來自她尋回最初的夢想，重新站在闊別已久的舞臺上大放光彩的同時，更好地平衡個人逐夢與家庭和諧之間的關系；陳萱萱的成長，來自她找到創業這個和自己適配度更高的職場環境，學會為了營收想方法，以及擺脫習慣性否定自我的負面情緒。

劇中的每個人都在成長，丁寧的成長是坦誠面對自己的內心，勇敢追求心中所愛；王立仁的成長是學會從忙碌中抽身，回歸家庭與親情…包括曾經是盤散沙的萬麗招商部也有自己的成長：堅定女性也能在職場上發光發熱的大羅，放棄做職場間諜并改過自新的雅克，甚至是在關鍵時刻終于能為管家做點貢獻的「廢柴哥哥」管騰飛。

隨著劇集收官，《閃耀的她》口碑依舊不斷攀升。甜而不膩的中年愛情對這部劇來說只是錦上添花，劇中豐富多元的女性職場畫像，讓現實里的打工人和創業者都受益的職場準則，不同人物在生活抉擇中所經歷的成長，才是這個夏天最動人的「她」的故事。

關鍵詞：